Методики изучения темперамента и характера. Тест-опросник Айзенка - Скачать тесты бесплатно на темперамент и характер. - Психологические тесты. Скачать тест бесплатно. - Профессиональные методики и тесты - Онлайн тест
Четверг, 08.12.2016
Онлайн тест
Меню сайта
Категории раздела
Скачать тесты бесплатно на темперамент и характер. [7]
Скачать бесплатно профессиональные психологические тесты на изучение темперамента и характера.
Скачать тесты бесплатно на память. [3]
Скачать бесплатно профессиональные психологические тесты на изучение памяти.
Скачать тесты бесплатно на внимание. [5]
Скачать бесплатно профессиональные психологические тесты на изучение внимания.
Скачать тесты бесплатно на логику мышления. [6]
Скачать бесплатно профессиональные психологические тесты на изучение логики мышления.
Скачать тесты бесплатно на способности. [8]
Скачать бесплатно профессиональные психологические тесты на изучение способностей.
Скачать тесты бесплатно на интересы и типы личности. [1]
Скачать бесплатно профессиональные психологические тесты на изучение интересов и типологических особенностей личности.
Скачать тесты бесплатно на коэффициент интеллекта (КИ). [18]
Скачать бесплатно профессиональные психологические тесты на изучение коэффициента интеллекта (КИ).
Скачать тесты бесплатно на структуру темперамента. [1]
Скачать бесплатно профессиональные психологические тесты на изучение структуры темперамента.
Скачать тесты бесплатно для самодиагностики. [9]
Скачать бесплатно профессиональные психологические тесты для самодиагностики.
Скачать тесты бесплатно для диагностики психических состояний и свойств личности. [10]
Скачать бесплатно профессиональные психологические тесты для диагностики психических состояний и свойств личности.
Реклама
Статистика
Форма входа
Главная » Статьи » Психологические тесты. Скачать тест бесплатно. » Скачать тесты бесплатно на темперамент и характер.

Методики изучения темперамента и характера. Тест-опросник Айзенка
Тест-опросник Айзенка
 
Если бы кто-либо удосужился провести сравнение по использованию психологических методик, то можно было бы не сомневаться, что первое место в нем (по частоте использования) уверенно занял бы тест-опросник EPI, созданный английским психологом Г. Айзенком. Данный автор, проанализировав материалы обследования 700 солдат-невротиков, пришел к выводу, что всю совокупность описывающих человека черт можно представить посредством 2 главных факторов: экстраверсии (интроверсии) и невротизма.
Первый из этих факторов биополярен и представляет характеристику индивидуально-психологического склада человека, крайние полюса которой соответствуют ориентации личности либо на мир внешних объектов (экстраверсия), либо на субъективный внутренний мир (интроверсия). Принято считать, что экстравертам свойственны общительность, импульсивность, гибкость поведения, большая инициативность (но малая настойчивость) и высокая социальная приспособляемость. Интровертам же, наоборот, присущи необщительность, замкнутость, социальная пассивность (при достаточно большой настойчивости), склонность к самоанализу и затруднения социальной адаптации.
Второй фактор — невротизм — описывает некоторое свойство-состояние, характеризующее человека со стороны эмоциональной устойчивости, тревожности, уровня самоуважения и возможных вегетативных расстройств. Фактор этот также биполярен и образует шкалу, на одном полюсе которой находятся люди, характеризующиеся чрезвычайной устойчивостью, зрелостью и прекрасной адаптированностью, а на другом — чрезвычайно нервозный, неустойчивый и плохо адаптированный тип. Большая часть людей располагаются между этими полюсами, ближе к середине (согласно нормальному распределению).
 Пересечение этих 2 биполярных характеристик позволяет получать неожиданный и довольно любопытный результат — достаточно четкое отнесение человека к одному из четырех 4 темперамента.
$IMAGE3$
Думается, что давать этим темпераментам подробные характеристики в условиях ограниченного объема книги неуместно, да и попросту не нужно —они и так известны читателю. А вот о некоторых ситуационных коррелятах 22факторной модели Айзенка упомянуть просто необходимо. Дело в том, что вывод о том, что экстраверты только лишь подвижны и возбудимы, интроверты заторможены и инертны, склонные к невротизму нестабильны и дезадаптивны, а их антиподы, наоборот, весьма эмоционально устойчивы и высокоприспособляемы, выглядит излишне упрощенным и недостаточно прогностичным. Необходимо еще и обязательно учитывать ситуационные характеристики, и тогда окажется, что в ситуациях со слабыми стимулами более адекватным будет поведение человека с меньшей эмоциональной стабильностью и интровертированностью, поскольку именно он проявляет столь необходимую здесь психологическую чувствительность. Стабильный же экстраверт в подобных ситуациях может проявлять раздражение, переходящее в агрессию, ибо он не ощущает слабых, но значимых воздействий и не понимает причин своего несоответствия обстоятельствам. Однако экстраверт, несомненно, более адаптивен в «сильных средах» (напряженных условиях), в которых интроверт легко впадает в депрессию, вызванную нервным истощением и запредельным торможением. Заметим, что результаты теста-опросника Айзенка традиционно используются при анализе «нижних», т. е. конституциональных, уровней супружеской совместимости.
 
Список вопросов теста Г. Айзенка (да-нет)
1. Часто ли вы испытываете тягу к новым впечатлениям, чтобы отвлечься, испытать сильные ощущения? («да — нет») 2. Часто ли вы чувствуете, что нуждаетесь в друзьях, которые могут вас понять, ободрить, выразить сочувствие? 3. Считаете ли вы себя беззаботным человеком? 4. Очень ли вам трудно отказываться от своих намерений? 5. Обдумываете ли вы свои дела не спеша и предпочитаете ли подождать, прежде чем действовать? 6. Всегда ли вы сдерживаете свои обещания, даже если это вам невыгодно? 7. Часто ли у вас бывают спады и подъемы настроения? 8. Быстро ли вы обычно действуете и говорите и не тратите ли много времени на обдумывание? 9. Возникало ли у вас когда-нибудь чувство, что вы несчастны, хотя никакой серьезной причины для того не было? 10. Верно ли, что на спор вы способны решиться на все? 11. Смущаетесь ли вы, когда хотите познакомиться с человеком противоположного пола, который вам симпатичен? 12. Бывает ли, что, разозлившись, вы выходите из себя? 13. Часто ли вы действуете необдуманно, под влиянием момента? 14. Часто ли вас беспокоят мысли о том, что вам не следовало бы чего-нибудь делать или говорить? 15. Предпочитаете ли вы чтение книг встречам с людьми? 16. Верно ли, что вас легко задеть? 17. Любите ли вы часто бывать в компании? 18. Бывают ли у вас иногда такие мысли, которыми вам не хотелось бы делиться с другими людьми? 19. Верно ли, что иногда вы настолько полны энергии, что все горит в руках, а иногда чувствует сильную вялость? 20. Стараетесь ли вы ограничить круг своих знакомств небольшим числом самых близких людей? 21. Много ли вы мечтаете? 22. Когда на вас кричат, отвечаете ли вы тем же? 23. Часто ли вас терзает чувство вины? 24. Все ли ваши привычки хороши и желательны? 25. Способны ли вы дать волю собственным чувствам и вовсю повеселиться в шумной компании? 26. Можно ли сказать, что нервы у вас часто бывают напряжены до предела? 27. Считают ли вас человеком живым и веселым? 28. После того как дело сделано, часто ли вы возвращаетесь к нему мысленно и думаете, что могли бы сделать лучше? 29. Верно ли, что вы обычно молчаливы и сдержанны, когда находитесь среди людей? 30. Бывает ли, что вы передаете слухи? 31. Бывает ли, что вам не спится оттого, что разные мысли лезут вам в голову? 32. Верно ли, что вам часто приятнее и легче прочесть о том, что вас интересует в книге, хотя можно быстрее и проще узнать об этом у друзей? 33. Бывает ли у вас сильное сердцебиение? 34. Нравится ли вам работа, которая требует пристального внимания? 35. Бывают ли у вас приступы дрожи? 36. Верно ли, что вы всегда говорите о знакомых вам людях только хорошее, даже тогда, когда уверены, что они об этом не узнают? 37. Верно ли, что вам неприятно бывать в компании, где постоянно подшучивают друг над другом? 38. Верно ли, что вы раздражительны? 39. Нравится ли вам работа, которая требует быстроты действий? 40. Верно ли, что вам нередко не дают покоя мысли о разных неприятностях и «ужасах», которые могли бы произойти, хотя все кончилось благополучно? 41. Верно ли, что вы неторопливы в движениях? 42. Вы когда-нибудь опаздывали на свидание или на работу? 43. Часто ли вам снятся кошмары? 44. Верно ли, что вы такой любитель поговорить, что никогда не упустите удобного случая побеседовать с незнакомым человеком? 45. Беспокоят ли вас какие-нибудь боли? 46. Огорчились бы вы, если бы долго не могли видеться со своими друзьями? 47. Можете ли вы назвать себя нервным человеком? 48. Есть ли среди ваших знакомых такие, которые вам явно не нравятся? 49. Легко ли вас задевает критика ваших недостатков или вашей работы? 50. Могли бы вы сказать, что вы уверенный человек? 51. Трудно ли получить настоящее удовольствие от мероприятий, в которых много участников? 52. Беспокоит ли вас чувство, что вы чем-то хуже других? 53. Сумели бы вы внести оживление в скучную компанию? 54. Бывает ли, что вы говорите о вещах, в которых совсем не разбираетесь? 55. Беспокоитесь ли вы о своем здоровье? 56. Любите ли вы подшутить над другими? 57. Страдаете ли вы бессонницей?
 
Код опросника
Искренность: ответы «да» на вопросы 6, 24, 36; ответы «нет» на вопросы 12, 18, 30, 42, 48, 54.
Экстраверсия: ответы «да» на вопросы 1, 3, 8, 10, 13, 17, 22, 27, 39, 44, 46, 49, 53, 56; ответы «нет» на вопросы 5, 15, 20, 29, 32, 34, 37, 41, 51.
Невротизм: ответы «да» на вопросы 2, 4, 7, 9, 11, 14, 16, 19, 21, 23, 26, 28, 31, 33, 35, 38, 40, 43, 45, 47, 50, 52, 55, 57.
 
Предлагаем расширенную интерпретацию теста Г. Айзенка, которую следует осуществлять с помощью следующих 2 таблиц. За каждый ответ, совпадающий с кодом опросника, начисляется 1 балл.
 
Интерпретация показателей по шкале «Искренность»
Интерпретация показателей по шкалам «Экстравертированность» и «Невротизм»
 
Источники.
 1. Карелин А. Большая энциклопедия психологических тестов.


Пройти тесты онлайн на способности.

Психологическая диагностика способностей. Методика «Дифференциально-диагностический опросник (ДДО)». Пройти онлайн (он лайн).
Психологическая диагностика способностей. Методика «Карта интересов» . Пройти онлайн (он лайн).

Пройти тесты онлайн на коэффициент интеллекта (КИ, IQ).

Коэффициент интеллекта (КИ, IQ). Первый тест на вычисление коэффициента интеллекта (КИ, IQ). Пройти онлайн (он лайн).
Коэффициент интеллекта (КИ, IQ). Второй тест на вычисление коэффициента интеллекта (КИ, IQ). Пройти онлайн (он лайн).

Пройти тесты онлайн на темперамент и характер.

Методики изучения темперамента и характера. Методика "3 ФЛО". Пройти онлайн (он лайн).
Методики изучения темперамента и характера. Характерологический опросник (опросник К. Леонгарда). Пройти онлайн (он лайн).
Методики изучения темперамента и характера. Тест Стерляу. Пройти онлайн (он лайн).

Категория: Скачать тесты бесплатно на темперамент и характер. | Добавил: astor (11.11.2009)
Просмотров: 38388 | Рейтинг: 5.0/1
Поиск
Block title
Block content
Реклама
Block title
Block content
Copyright MyCorp © 2016